遺贈扶養(yǎng)協(xié)議的效力問題是一個非常重要的問題，在我國法律上，遺贈扶養(yǎng)協(xié)議的效力只在其雙方當(dāng)事人之間產(chǎn)生效力，且不以該協(xié)議內(nèi)容的存在為條件。因為這種協(xié)議是自愿性質(zhì)，是一種民事行為，是不具有法律約束力的，且當(dāng)事人之間也是不能協(xié)商解決的，所以即使有協(xié)議的存在也不能作為有效合同。接下來我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　而遺囑也是一個比較重要的合同形式，因為對于遺囑中所涉及到的財產(chǎn)情況都是繼

發(fā)布于：2022-11-22

　　根據(jù)《繼承法》第19條的規(guī)定，遺囑人死亡后，繼承人有權(quán)請求確認遺囑的無效，因此，繼承法第19條中關(guān)于遺囑無效的規(guī)定并不適用于遺囑被撤銷后繼承糾紛案件。接下來我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　根據(jù)《繼承法》第19條的規(guī)定以及《繼承法》相關(guān)規(guī)定，遺囑生效后如果發(fā)生撤銷行為的當(dāng)事人，該繼承人有權(quán)請求人民法院撤銷被繼承人的遺囑。需要注意的是，當(dāng)遺囑受到撤銷時，該遺囑不再具有法律效力。以錄

發(fā)布于：2022-11-22

　　《中華人民共和國繼承法》第19條規(guī)定，公民可以立遺囑將自己的財產(chǎn)指定由法定繼承人中的一人或者數(shù)人繼承。遺囑人在遺囑繼承中不得處分被繼承人的遺產(chǎn)。在現(xiàn)實的生活中，許多人都會擔(dān)心“遺囑”的效力問題，那么對于遺囑的理解是否正確呢？遺囑應(yīng)當(dāng)有兩個以上見證人在場見證。接下來我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　遺囑應(yīng)當(dāng)對處分人和其他人有相對人；立遺囑人和見證人應(yīng)當(dāng)在遺囑中寫好名字，注明年、月、

發(fā)布于：2022-11-22

　　遺囑人在自己不知情的情況下，將自己房屋或其他財產(chǎn)全部轉(zhuǎn)讓給繼承人。但是現(xiàn)在發(fā)生了很多例公證遺囑被篡改被多占遺產(chǎn)現(xiàn)象，如果繼承人不及時修改遺囑，那么有可能會引起不必要的糾紛。因此我們就為大家介紹一下關(guān)于遺囑中涉及繼承人方面的問題。接下來我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　一、遺囑人可將不動產(chǎn)以自己的名義進行轉(zhuǎn)讓或抵押 　按照《繼承法》第二條的規(guī)定，“繼承開始后，按照法定繼承辦理；有

發(fā)布于：2022-11-22

　　在法律上，因搬遷引發(fā)的侵權(quán)糾紛，當(dāng)事人可以向法院起訴請求賠償責(zé)任。具體的訴訟中，當(dāng)事人可以依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理行政賠償案件若干問題的規(guī)定》第四條請求行政機關(guān)對自己所主張的權(quán)利予以保護。我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　也可以根據(jù)《行政訴訟法》第二十九條請求行政機關(guān)賠償。需要注意的是，如果當(dāng)事人請求判令行政機關(guān)對其所主張的權(quán)利予以保護是有法律依據(jù)的。但是訴訟成本很高，而且訴訟

發(fā)布于：2022-11-22

　　目前，很多人都在從事一個行業(yè)，因此會經(jīng)常看到在拆遷的時候是存在一定的補償?shù)模诓疬w之后補償又是很多人都比較關(guān)心的問題。所以今天就來跟大家講一下在拆遷中補償?shù)膯栴}，相信很多人都知道拆遷補償中有很多情況都是會產(chǎn)生很多的糾紛問題的。如果你發(fā)現(xiàn)拆遷方存在以下幾種情況的話，那么你就需要及時注意了。我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　如果拆遷方能夠完成國家規(guī)定的拆遷規(guī)劃、符合地方的發(fā)展規(guī)劃和

發(fā)布于：2022-11-22

　　根據(jù)《國有土地上房屋征收與補償條例》的規(guī)定，對被征收房屋價值的補償，不得低于房屋征收決定公告之日被征收房屋類似房地產(chǎn)的市場價格。市、縣級人民政府應(yīng)當(dāng)制定房屋征收補償方案，報本級人民代表大會常務(wù)委員會和上級人民政府批準后實施。我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　市、縣級人民政府應(yīng)當(dāng)向被征收人支付搬遷補助費、臨時安置補助費或者房屋產(chǎn)權(quán)調(diào)換房屋的差價。搬遷補助費補助標準由省、自治區(qū)、直轄

發(fā)布于：2022-11-22

　　如果評估結(jié)論明顯低于實際價值，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定應(yīng)當(dāng)重新組織評估。如果是通過招投標選定的評估結(jié)果存在異議，那么就要以法律法規(guī)規(guī)定的形式提出重新評估的要求；如果不重新申請評估的，將不予認可，如果在規(guī)定時間內(nèi)重新申請評估，結(jié)果有異議也會被認可。接下來我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　如果在法律規(guī)定后重新計算期間或者重新計算起算時間不能再次申請重新評估又不能向原房地產(chǎn)價格估價機構(gòu)申

發(fā)布于：2022-11-22

　　很多企業(yè)在一段時間內(nèi)都會面臨搬遷的問題。一家企業(yè)搬遷后勢必會造成巨額的搬遷成本，也會造成企業(yè)資金鏈緊張乃至破產(chǎn)。那么，對于已經(jīng)搬遷的企業(yè)來說，企業(yè)搬遷后最需要考慮哪些問題？哪些問題又會產(chǎn)生新的糾紛？我們將為您介紹相關(guān)問題，希望對您有所幫助。 　職工可以采取向勞動行政部門投訴、向人民法院提起訴訟、直接向拆遷主管部門舉報等方式維權(quán)。但是在企業(yè)搬遷中涉及職工的切身利益，因此更要加強對企業(yè)搬遷及拆遷

發(fā)布于：2022-11-22

　　根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第二十五條規(guī)定，“勞動者與用人單位因違反勞動合同或者其他法律法規(guī)發(fā)生糾紛，向人民法院提起訴訟，用人單位未參加訴訟或者不應(yīng)訴的，該期間雙方的勞動關(guān)系解除。發(fā)生這種情況又該如何維護自身的合法權(quán)益呢？接下來我們就來為大家講解一下。 　用人單位提起訴訟，勞動者以用人單位未依法為其繳納社會保險費為由主張解除勞動關(guān)系的，人民法院不予支持

發(fā)布于：2022-11-21

　　“員工和公司都是受害者。”當(dāng)法律意識淡薄的我們遇到這種情況，往往就會感覺無所適從甚至對自身的權(quán)益喪失信心。下面，我們以深圳市人力資源和社會保障局提供的案例為例進行分析，看看有哪些是可以幫助到廣大員工維護自身合法權(quán)益的。發(fā)生這種情況又該如何維護自身的合法權(quán)益呢？接下來我們就來為大家講解一下。 　案情介紹：2014年6月20日，深圳鹽田區(qū)人力資源和社會保障局認定深圳某公司不依法為員工繳納社保。2

發(fā)布于：2022-11-21

　　為了維護自身的合法權(quán)益，勞動者應(yīng)當(dāng)首先對自己的權(quán)益有所認識，并對勞動關(guān)系有一定的了解。通過與企業(yè)進行溝通、了解企業(yè)的管理方式、勞動報酬等內(nèi)容，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況、組織結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)任務(wù)、勞動紀律和規(guī)章制度。發(fā)生這種情況又該如何維護自身的合法權(quán)益呢？接下來我們就來為大家講解一下。 　了解相關(guān)的法律法規(guī)及政策。同時要懂得依法維權(quán): 　1.不能將有關(guān)社保或經(jīng)濟補償、賠償金、補償金、賠償項目，以及

發(fā)布于：2022-11-21